Wolontariat.

Hortensja ma 26 lat; jest absolwentką filologii angielskiej, jest wolontariuszką. Za swoją pracę – po 8 godzin dziennie pięć dni w tygodniu nie dostaje pensji. Wynagrodzeniem ma być list polecający, opinia a w najlepszym razie etat.

Jednak firma nie zamierza ponosić kosztów związanych z zatrudnianiem pracownika. Gdy Hortensja się rozmyśli wówczas poszuka sobie następnej osoby na jej miejsce. Firma nie oferuje ubezpieczenia.

      „Wolontariat z greckiego Volontarius – dobrowolna, bezpłatna praca na rzecz innych lub całego społeczeństwa Według Ustawy o działalności pożytku publicznego i o wolontariacie wolontariuszem jest ten, kto dobrowolnie i świadomie oraz bez wynagrodzenia angażuje się w pracę na rzecz osób, organizacji pozarządowych, a także rozmaitych instytucji działających w różnych obszarach społecznych. Instytucje te nie mogą korzystać z pracy wolontariuszy przy prowadzonej działalności gospodarczej, czego wprost zakazuje ustawa.

      Określenie bezpłatna nie oznacza bezinteresowna, lecz bez wynagrodzenia materialnego. W rzeczywistości wolontariusz uzyskuje liczne korzyści niematerialne: satysfakcję, spełnienie swoich motywacji (poczucie sensu, uznanie ze strony innych, podwyższenie samooceny itd.), zyskuje nowych przyjaciół i znajomych, zdobywa wiedzę, doświadczenie i nowe umiejętności, a w związku z tym i lepszą pozycję na rynku pracy. Określenie wykraczająca poza związki rodzinno – koleżeńsko - przyjacielskie oznacza, że nie każda praca na rzecz innych jest wolontariatem. Np. pomoc własnej babci wolontariatem nie jest, natomiast pomoc starszej osobie w pobliskim hospicjum czy domu pomocy społecznej - jest.” – pisze ciocia wikipedia.

Oczywiście nie przeczę że wolontariat to piękna sprawa gdy w grę wchodzi dobro najsłabszych będących pod opieką organizacji non profit (której działalność nie przynosi zysków). Przykładem może być fundacja działająca na rzecz zwierząt niechcianych. W ramach działań wolontariusze świadczą pomoc zwierzętom. To piękne. Przykładem może być także schronisko dla bezdomnych zwierząt, gdzie wolontariusz przychodzi na przykład wyprowadzać psy. Na stronie kiwi.org.pl dowiedziałam się że gdy porozumienie z wolontariuszem trwa dłużej niż 30 dni wówczas wymagane jest podpisanie porozumienia wolontariackiego, a ubezpieczenie NNW zapewnia Państwo. Porozumienie (przykładowe klik) jest umową cywilnoprawną służącą podniesieniu odpowiedzialności obu stron, oraz zapobieganie nadużyciom. Porozumienie określa:

- termin współpracy

- zakres i czas wykonywania zadań

- okres wypowiedzenia

- osobę odpowiedzialną za współpracę z wolontariuszem. 

źródło

Uważam że wolontariat to piękna sprawa gdy służy tym którzy zadbać o siebie z jakiś przyczyn nie mogą. Czas i zakres obowiązków nie powinien zanadto obciążać danej osoby. Przed podjęciem zadań należy się zastanowić co chcę robić? Co potrafię? Co mogę dać z siebie? Ile czasu mogę poświęcić bez zaniedbywania swoich spraw.

Granicą jaką widzę jest wykorzystywanie wolontariatu jako formy pozyskiwania darmowego prcownika. Jak w przypadku Hortensji, której to firma nie oferuje nawet ubezpieczenia, jedynie mglistą wizję etatu oraz list polecający. Wszelkie tego typy praktyki jak „okres próbny bezpłatny” to moim zdaniem naganne praktyki firm chcących zaoszczędzić na kosztach pracowniczych. Dla tego warto zadać sobie pytanie: czego chcę i na czym mi zależy. Jaki będzie skutek mojego działania. Czy moja pomoc jest naprawdę potrzebna czy ktoś przypadkiem się nie wzbogaca zamiast zapłacić pracownikowi…
Trudna sytuacja na rynku pracy skutkuje momentami takimi oto ogłoszeniami: